【阔步奋进的2022】战高温 保供电 电网安全生产坚实有力

发布日期: 2023-01-10 信息来源: 综合

        2022年,是极不平凡的一年,也是广大干部员工拼搏奋斗、苦干实干的一年。面对新冠疫情、高温保供等各项挑战,公司上下不畏困难、齐心协力、连续作战,高质量完成安全生产各项任务,电网总体形势保持平稳。

电力保供我们攻坚克难

2022年7月开始,连日高温不仅炙烤着大地,也考验着电力设施安全。7月19日,位于扬州市邗江区太平北路的扬州闸泵站工程施工1标现场,两名身穿厚重绝缘服的电力人员乘坐黄色绝缘斗臂车升至高空,进行10千伏线路不停电立杆塔接工作。随着绝缘防护、遮蔽、包裹等步骤的有序进行,两名带电作业人员已汗流不止。

扬州闸泵站位于古运河、仪扬河流域东北,是全市城市防洪安全的重点工程。为有效解决该工程双电源供电问题,公司优化作业方式,通过10千伏线路不停电立杆搭接来减少3-4小时的作业停电,保障了沿线居民及工厂的安全可靠用电。

面对史上最高气温、最少水电、最大负荷“三最”叠加局面,公司坚决扛牢扛实“首要责任”,投运500千伏江都变主变增容等重点项目,开展夜巡、特巡等各类巡视1.6万人次,全力保障迎峰度夏期间电力供应平稳。公司还积极推动市级电力负荷管理中心实体化运作,启动政企合署办公模式,统筹调度执行各项负荷管理措施,精准实施18天需求响应,单日最大响应量达47万千瓦,扬州电网也成功经受30天超500万千瓦负荷考验。 

电网安全我们守土有责

2022年7月,公司成立500千伏变电运检中心,扬州地区500千伏主网安全运行工作正式划归公司管辖。8月11日下午,500千伏变电运检中心员工发现高邮变后台监控主机上5号主变220kV侧电压互感器B相电压采样异常,与现场实际运行电压存在一定偏差,存在安全隐患。

为了不影响泰州地区的电力供应,公司积极与省公司各专业部门沟通,在省调的协调下,及时调整高邮变运行方式,通过高邮站扬州侧3号主变代供泰州地区负荷,保障泰州北部地区供电稳定。同时,省送变电公司迅速响应,协同公司一起筹备相关备品备件,连夜开展抢修工作。

凌晨两点,室外温度依然高达32°,正当市民们进入梦乡之时,高邮变内依然灯火通明,一片忙碌。经过连续10个小时抢修作业,高邮变5号主变电压显示终于恢复正常。据了解,本次消缺是500千伏变电设备划归地市公司管辖后,首个由地市公司主动发现、精准研判、果断处置的500千伏变电站主设备抢修工作。本次抢修消除了一起重大设备隐患,确保了迎峰度夏期间电网可靠运行。

2022年,公司持续加强安全工作落实,全面强化应急管理工作,高质量主办扬州市大面积停电事件应急演练,高质量完成党的二十大期间应急保电工作。公司紧紧抓住“全员安全责任清单”落实、“双重预防机制”常态化运转、“四不放过”闭环管理三条主线,修订完善“两个清单”,通过“挂钩班组”拧紧责任链条。此外公司还建立了全省首个“外破”政企协同处置机制,220千伏及以上线路实现“零外破”,变电设备故障同比下降50%,守住了安全生产“基本盘”。

电能供给我们尽心守护

自2022年12月份相关疫情防控政策调整以来,扬州逐步迎来社会面感染新冠肺炎的小高峰,公司员工也逐步开始出现感染情况。面对迎峰度冬保供、人员存在缺口的压力,公司各部门统筹应急资源、加强人员管控、优化值班模式、应用智能客服,积极克服疫情影响,全力以赴保障各项主营业务运行、服务平稳有序、快速及时响应。

“以上就是交班全部内容,交接完毕。”12月20日早上9点,在变电运维中心广陵运维班,值班人员与接班同事通过电话完成交接班流程以减少接触。

随着疫情防控进入白热化阶段,变电运维中心所有班组的上班模式由以往的24小时在岗变成48小时在岗模式,通过增加连续工作时长的方式来减少交接频次,这也是当前应对疫情防控过渡期的运维模式调整方案内容之一。除此之外,该中心及时制定应急值班工作方案,实时动态管控人员健康情况,梳理安排6个运维班、监控班应急值班人员共计45人,并根据动态情况实时调整正常班次与应急值班班次间的职责分工,形成班组“正常班次、应急班次、中心储备人员”三级协助模式。

面对疫情新情况,公司党委坚决贯彻党中央决策部署,认真落实国网公司党组和省公司党委工作要求,充分发挥党委引领作用,建立健全“上下联动、区域协作”的快速反应机制,广大党员迎难而上、勇挑重担,采取轮班、互补等方式,加强保电值守特训和电力线路危险源值守巡视,加强网上国网等电子服务渠道运维,全力满足客户在线用电服务需求,保障了扬州地方264万余户的民生用电安全,用心用情守护了万家灯火。

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